下面是小编为大家整理的企业安全管理规章制度(标准版),供大家参考。
企业安全管理规章制度( 标准版) 当前位置：文档视界企业安全管理规章制度(标准版) 企业安全管理规章制度(标准版) 企业安全管理规章制度(标准版)导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。
第一章总则 第一条为加强企业安全生产管理，防止和减少生产事故的发生，保证职工的生命和企业财产的安全，保证企业生产、经营活动的顺利进行，按照（中华人民共和国安全生产法）、（劳动法）等有关文件精神制定本制度。
第二条各部门要认真遵守国家、上级、本企业的有关规定，贯彻“安全第一，预防为主〞的安全生产方针，履行安全生产职责，做好安全生产的预防工作。
第三条公司总经理负责全面领导工作，生产部主任负责分管
企业的安全生产工作。
第四条生产部作为安全生产工作常设机构负有管理职责。各生产相关部门主要负责人为安全生产第一责任人，对本部门安全生产全面负责。
第五条职工有依法获得安全生产保障的权利，并应当依法履行安 全生产义务。
第二章安全生产责任制 第六条总经理安全生产职责：
1、根据“谁主管、谁负责〞的原则，建立、健全公司安全生产责任制，组织制定和贯彻施行公司安全生产管理规范和安全操作规程，组织制定公司安全生产事故应急救援预案。
2、贯彻“五同时〞的原则：即在计划、布置、检查、总结、评选工作的同时，计划、布置、检查、总结、评选安全生产工作。
3、负责安全生产法规和安全生产制度的宣传、教育、培训、贯彻的组织工作；尤其是特殊工作人员的安全生产和安全技术知识教育、培训工作。组织制定、修订、审批安全技术规
程、安全生产规章制度。
4、催促、检查、考核所分管部门的安全生产工作并及时消除生产、经营活动中的安全事故隐患。
5、主持各类重大事故、重大隐患的调查、分析、处理工作。
6、组织定期或不定期全公司性的安全大检查，对查出的安全隐患应及时消除或制定控制措施，确保公司生产安全。
第七条行政主管安全生产职责：
1、贯彻、执行（中华人民共和国安全生产法）、（劳动法）及其 他法律、法规、规章制度。介入制定企业安全生产管理的规章制度、文件及应急救援预案工作。
2、负责全公司安全生产工作的施行、监督、检查、考核。对检查中发现的问题，应立即进行处理。不能立即处理的，要采取有效的措施，同时上报有关负责人。检查处理情况要填写具体记录。
3、作为公司级的生产安全员，负责对全体生产职工进行安全生产方面的宣传、教育；新入岗、上岗职工的公司级安全生产教育工作。
4、应当经常性的深化各车间〔部室〕对生产安全员进行业务指导。
5、负责安全生产事故的调查、上报、处理等事项。
6、负责监督特种设备的年检、检修及特殊工种操作人员培训、持证上岗情况，并及时向有关负责人报告。
7、负责对安全生产工作建档及登记、记录。有权制止、处理生产经过中的违章行为。
第八条生产负责人安全生产职责：
1、全面负责本部门安全生产工作。贯彻执行（中华人民共和国安全生产法）、（劳动法）和本公司（安全生产管理制度）。
2、在计划、布置、检查、评选、总结生产工作的同时要计划、布置、检查、评选、总结安全生产工作。开展安全生产竞赛，总结沟通 安全生产经历。
3、定期对职工进行安全生产教育。贯彻执行“特殊工种必须经考试合格，持有操作证方可独立操作〞和“新工人、新调换工种人员在工作之前必须进行安全教育才可上岗。
4、组织本部门的定期或不定期的安全检查，及时发现隐患，
采取整改措施。
5、加强班组建设，充分发挥各级安全员的作用。开展群众性的安全生产活动。
6、发生重大安全生产事故或重大未遂事故时，应积极保护好现场；立即向上级报告并负责查明原因。根据“三不放过〞的原则采取有效措施杜绝事故的再次发生。
7、组织制定本部门生产安全应急救援预案。
8、组织制定本部门执行临时性任务时的安全防护措施。
9、有权拒绝上级部门或领导的不安全指令；有权对安全生产有奉献或造成重大事故的职工提出奖励或处分意见。
第九条班组长安全生产职责 1、严格执行公司、部门、车间有关安全生产制度、安全操作规程。
2、详细布置本班组的安全生产工作；组织搞好“班组日检查〞，